I Nuovi Condottieri è una descrizione analitica delle soluzioni di successo dei manager e imprenditori che sono riusciti a creare gruppi di persone estremamente motivate e produttive. Tra le altre cose, negli undici capitoli del libro l'autore descrive:
– Da che cosa dipende il declino del livello di entusiasmo e della carica positiva del manager
– Il manager che demotiva i collaboratori mentre pensa di motivarli
– Che cosa DAVVERO vogliono i collaboratori per dare il massimo:
– conoscere gli stimoli che spingono le persone ad agire
– Come portare i propri collaboratori a considerare propria l'azienda dove lavorano
– Uscire dalla gestione di crisi: le idee che si devono cambiare se si vuole ottimizzare il tempo
– I principali atteggiamenti demotivanti del manager e come evitarli
– Come sviluppare in sé stessi le qualità personali del leader
– Sviluppare il potenziale degli uomini che gestiamo
– Case history di aziende che hanno risolto con successo i problemi relativi alla motivazione e gestione del personale.
Il libro include numerosi esempi pratici che ogni imprenditore o manager può mettere in atto subito per migliorare la produttività dei suoi collaboratori, è scritto in un linguaggio semplice e stimolante, di immediata comprensione.